EAPs員工協助方案
Employee Assistance Programs , EAPs
超過 50% 的員工對於他們的心理健康不滿意
“ 麥肯錫 McKinsey & Company :大約四分之一的員工有憂鬱、焦慮等倦怠症狀。”
數位科技的普及
社會孤獨感
家庭結構的變化
快節奏的生活
社會期望壓力
全球性危機
我們的服務
在高速變動的職場環境中，員工的專注力、情緒穩定與壓力管理能力，
直接影響團隊效率與企業競爭力。
直接影響團隊效率與企業競爭力。
樂樂腦提供
多元且科學化的腦健康方案
協助企業打造高效能、低壓力的健康職場。
即時訊號腦波量測
．透過定量和客觀演算分析蒐集腦波訊號
．比對大數據評估腦健康狀態
．比對大數據評估腦健康狀態
健腦艙NFB腦神經回饋訓練
．透過即時腦波訊號回饋，鍛鍊神經迴路
．可團體包場進行專注力或放鬆課程暢
．可團體包場進行專注力或放鬆課程暢
企業專屬講座與團體課程
．腦健康衛教、壓力與情緒管理
．提升自我覺察與日常心理調節方法
．專業師資引導的實務練習
．提升自我覺察與日常心理調節方法
．專業師資引導的實務練習
悅腦Myndchime
．結合神經科學技術，專為現代人壓力設計的緩解方案
．協助洞察專注、平靜與認知負荷的各種變化
．協助洞察專注、平靜與認知負荷的各種變化
好腦帶行動鍛鍊裝置
．40款以上APP腦波遊戲，含放鬆及專注模組
．可於居家或辦公場域空檔時間即時使用
．可於居家或辦公場域空檔時間即時使用
系統性導入
．建立企業腦健康文化與預防觀念
．從員工教育到持續追蹤，打造全方位支持
．從員工教育到持續追蹤，打造全方位支持
EAPs對企業的優勢
數位科技的普及
減少缺勤率
和提高工作效能
和提高工作效能
改善工作環境
和團隊合作
和團隊合作
降低醫療
和保險成本
和保險成本
提升員工忠誠度
和留任率
和留任率
符合法規
和企業社會責任
和企業社會責任
心腦健康提升
．提升壓力覺察及情緒穩定
．提升專注力、記憶力、工作效率
．提升專注力、記憶力、工作效率
隱私安全保障
．充分保有隱私及安全感
．不需深度交流，利用分析指標即有成效
．不需在意他人眼光
．不需深度交流，利用分析指標即有成效
．不需在意他人眼光
成效可量化
．大腦功能可量化
．訓練成效可追蹤
．訓練成效可追蹤
工作效能提升
．提升個人生產力
．促進團隊合作效率
．提高員工留任率
．促進團隊合作效率
．提高員工留任率
隱私安全保障
．充分保有隱私及安全感
．不需深度交流，利用分析指標即有成效
．不需在意他人眼光
．不需深度交流，利用分析指標即有成效
．不需在意他人眼光
心腦健康提升
．提升壓力覺察及情緒穩定
．提升專注力、記憶力、工作效率
．提升專注力、記憶力、工作效率
成效可量化
．大腦功能可量化
．訓練成效可追蹤
．訓練成效可追蹤
工作效能提升
．提升個人生產力
．促進團隊合作效率
．提高員工留任率
．促進團隊合作效率
．提高員工留任率
EAPs流程
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